¿Qué diferencia a los grandes líderes de los mediocres a la hora de dirigir una empresa? Según sostienen David Rooke y William R. Torbert, autores del estudio Seven Transformations of Leadership desarrollado durante 25 años a partir de la encuesta a decenas de miles de profesionales y publicado por Harvard Business Review, “lo que distingue a los líderes no es tanto su filosofía de liderazgo, su personalidad o su estilo de gestión, sino más bien su lógica de acción interna, es decir, cómo interp...